Kendari – Kantor Wilayah Kementerian Hukum Sulawesi Tenggara kembali melaksanakan apel pagi yang berlangsung dengan tertib dan penuh semangat kebersamaan. Kegiatan ini dipimpin oleh Kepala Divisi Pelayanan Hukum, Tubagus Erif Faturahman dan diikuti oleh seluruh jajaran pegawai sebagai bagian dari upaya memperkuat disiplin serta meningkatkan kinerja organisasi. Senin (06/04/2026)
Dalam amanatnya, Kadiv Yankum, Tubagus menyampaikan pesan penting mengenai peran lingkungan kerja dalam mendukung pengembangan karier setiap individu. Ia menekankan bahwa keberhasilan dalam karier tidak hanya ditentukan oleh kompetensi dan kerja keras pribadi, tetapi juga oleh kualitas interaksi dengan rekan kerja di lingkungan kantor.
Menurutnya, rekan kerja memiliki pengaruh besar dalam membentuk pola pikir, etos kerja, hingga motivasi seseorang dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab. Lingkungan kerja yang positif, suportif, dan penuh kolaborasi akan mendorong setiap pegawai untuk berkembang lebih optimal.
Untuk memperkuat penyampaian tersebut, ia mengangkat analogi dari serial anime Naruto, yang menggambarkan perjalanan tokoh utama dalam meraih cita-cita. Dalam cerita tersebut, keberhasilan tidak hanya ditentukan oleh kemampuan individu, tetapi juga oleh peran teman, mentor, serta rival yang mendorong pertumbuhan karakter secara berkelanjutan.
Ia menjelaskan bahwa dalam dunia kerja, konsep serupa juga berlaku. Kehadiran rekan kerja yang kompeten, suportif, dan memiliki semangat yang sama akan menciptakan ekosistem kerja yang sehat dan produktif. Sebaliknya, lingkungan yang kurang kondusif dapat menghambat potensi diri untuk berkembang.
Lebih lanjut, ia mengajak seluruh pegawai untuk secara aktif menciptakan lingkungan kerja yang positif, dimulai dari hal-hal sederhana seperti komunikasi yang baik, saling menghargai, serta membangun kerja sama tim yang solid. Ia juga menekankan pentingnya menjaga integritas dan profesionalisme dalam setiap pelaksanaan tugas.
Apel pagi ini tidak hanya menjadi rutinitas seremonial, tetapi juga sebagai sarana refleksi bersama untuk memperkuat nilai-nilai kebersamaan, meningkatkan kualitas sumber daya manusia, serta mendorong terciptanya budaya kerja yang adaptif dan berorientasi pada hasil.
Dengan semangat kebersamaan yang terus dijaga, diharapkan seluruh jajaran Kanwil Kemenkum Sultra dapat terus meningkatkan kinerja dan memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat, sejalan dengan komitmen organisasi dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik dan profesional.
